في إطار سعي إدارة نادي الزمالك لبناء فريق قوي قادر على المنافسة على جميع الألقاب والبطولات في الموسم الكروي الجديد، يواصل المسؤولون جهودهم الحثيثة لإعادة هيكلة شاملة لقطاع كرة القدم. تهدف هذه الخطة إلى التعاقد مع صفقات قوية تلبي طموحات جماهير القلعة البيضاء العريضة، بالإضافة إلى تطوير شامل لجميع جوانب المنظومة الكروية بالنادي.
تتضمن الخطوات الأولى للإصلاح في نادي الزمالك، الاتفاق مع جون إدوارد، المشرف العام على الكرة بنادي فاركو، لتولي منصب المدير الرياضي للقلعة البيضاء. سيتم تكليف إدوارد بمهمة التعاقد مع صفقات جديدة تليق باسم النادي، بالإضافة إلى تحديد قائمة اللاعبين الراحلين عن الفريق في الموسم الجديد. كما تشمل مهامه تجديد وتمديد عقود اللاعبين الحاليين، وعلى رأسهم النجم عبد الله السعيد.
تتضمن الخطة هيكلة واضحة لتكوين الجهاز الطبي، مع تخصيص أطباء متخصصين لكل فريق من فرق النادي، بالإضافة إلى أخصائيين في العلاج الطبيعي والتأهيل. كما يشمل التصور تعيين محلل بيانات طبية لمتابعة الأحمال البدنية للاعبين وتكرار الإصابات. بالإضافة إلى ذلك، سيتم إنشاء قسم تغذية متكامل تحت إشراف أخصائي تغذية رياضية، وذلك لضمان رفع كفاءة اللاعبين بدنيًا وصحيًا.
فيما يتعلق بقطاع الناشئين، يشدد التصور على ضرورة توحيد أسلوب اللعب بين الفريق الأول وباقي فرق القطاع، وذلك لضمان سهولة تصعيد اللاعبين الموهوبين إلى الفريق الأول. كما تتضمن الخطة ربطًا مباشرًا بين مدربي فرق الناشئين والجهاز الفني للفريق الأول، من خلال تقديم تقارير أسبوعية مفصلة عن أداء اللاعبين.
من أبرز البنود التي تتضمنها الخطة، تنظيم روتين يومي دقيق للاعبين. يُطلب من اللاعبين المصابين الحضور إلى النادي قبل ساعة ونصف من موعد التمرين للخضوع لجلسات تأهيل، بينما يحضر اللاعبون الآخرون قبل ساعة من انطلاق التدريب. كما تم التأكيد على عقد اجتماع يومي بين الجهاز الطبي والمدير الفني قبل بداية التمرين بـ 45 دقيقة، وذلك لمراجعة حالة اللاعبين وتحديد الجاهزية الفنية والطبية لكل لاعب. تشدد اللائحة المقترحة على الالتزام التام بالمواعيد والتعليمات الطبية، مع تطبيق نظام للخصومات والانضباط على المخالفين، وذلك في إطار السعي لبناء بيئة احترافية داخل النادي.
يدرس مسؤولو نادي الزمالك في الوقت الحالي فكرة تعيين الويلزي توني بوليس في منصب المدير التقني. ستتلخص مهمة بوليس في الإشراف على قطاعات الناشئين وتقديم تصور كامل للإدارة عن هذا الملف وكيفية تطويره والاستفادة منه.